第012章 为人不师表(1/4)
第012章 为人不师表 星竹公司，人事部内。
秦牧看着被部门职员整理出来的公司内部有裙带关系的员工名单，心中已经有了大概。
不知不觉，时间到了下午三点半，竹清梦踩着高跟鞋来到了人事部。
“依依四点钟就放学了
人事部员工都以为竹清梦是要来通知什么，但听到竹清梦说依依要放学，顿时反应过来。
竹清梦未婚先孕，并且有一个四岁的女儿在公司内部已经不是秘密，只是人事部员工都不明白竹清梦突然到人事部来说这事儿是为什么。
下一秒，秦牧给了他们回答：“女儿要放学了？那我可得翘班了，这该是我第一次去接女儿放学，可不能迟到
说着，秦牧赶忙又对着人事部负责考勤的那个职员说道：“我先提前下班了，考勤该怎么填就怎么填，早退什么的都明确表明出来，工资该怎么扣就怎么扣
丢下这话，秦牧已经站了起来，竹清梦也不多言，转身就走，他紧随其后。
目送二人离开之后，人事部众人才都反应过来，一个个不敢置信的看着离去的二人。
“我没听错吧？刚刚竹总说她女儿放学的事情，秦经理说竹总女儿也是他女儿？还要去接放学
有职员诧异道。
紧接着，第二个职员跟着道：“确定没听错，难道秦经理就是竹总的那一位
“应该有可能吧？竹总以前从来都没有通过她的关系安排人到公司来，这一次……” 一时间，整个人事部顿时化身成了八卦聚集地，针对秦牧与竹清梦关系的事情展开了深层次的讨论。
而人事部中负责部门考勤的那个员工则有些云里雾里，耳畔边上只剩下秦牧最后那交代。
“那我到底要不要给秦经理打早退啊
这职员懵了。
得到过秦牧关照的那个小职员主动站了出来：“杨姐，要不还是打上早退吧，秦经理让我们整理所有裙带关系的同事，又特地说这话，应该是想要以身作则吧
有了小职员这么一分析，考勤员工立马明白，干脆利索的给秦牧打上了早退的考勤，心中微微有些佩服。
跟着竹清梦离开星竹公司后，秦牧就没有将早退这种事情当做一回事，甚至也不在后扣工资不扣工资。
此刻，在他心中哪怕是天塌了都没有接女儿放学的事情重要。
依依读幼儿园的地方有点远，竹清梦又没有专车，两人还是只能拦下出租车朝着幼儿园过去。
车上，秦牧开口道：“媳妇儿，我这里还有一点钱，要不找个时间去买辆车？这样你上下班和接送女儿也方便点
接触不长，秦牧大概了解到竹清梦一些性格，是个要强的性格，他这里的确有很多很多的钱，是普通人一辈子都挣不到的钱。
但在竹清梦这里，他也不好说出你只管用，其他的事情不用管这话，他知道竹清梦肯定不会同意，此时也只能这样打商量。
竹清梦没有言语，再次听到秦牧叫自己媳妇儿，浑身不自在，突然后悔告诉秦牧女儿放学的事情。
见竹清梦不语，秦牧讪笑了一声：“媳妇儿，咱别这样成不，当年是我伤害到了你，你总得给我个弥补的机会吧
竹清梦依然不语。
前排座，出租车司机通过后视镜看到了竹清梦容颜，耳边也听清楚了秦牧的‘低声下气’，心底狠狠地鄙视了一下，为秦牧铁上了一个舔狗的标签。
秦牧察觉到司机的反应，没心思和司机一般见识，继续在竹清梦边上说着好话，但直到下车到了幼儿园，-->>