第51章 c级护工(1/2)
通讯器内传来导师冰冷的声音，告诉他没有按照治疗方案，给病人使用规定的药量。
下次还这样贸然改变用药规定，作为惩罚，将被暂时取消行医执照，下放到c级护工队伍，对接的病人也会被其他更负责任的医生接手。
导师用充满威胁的语气警告，C级护工的工作时间是晚上6点~8点，主要负责搬运尸体，还有另一个附加产品，就是和夜班的医护对接。
让夜班医护在领尸单上签字，确认接货的数量。
从叙述上看，这项工作简单，签好字完成交接便可以离开。
问题是对接的夜班医护是个情绪失控者。
不会老实的完成签单放交接人员走人。
在他的认知中对接的工作人员也属于搬运的范畴，
自然不会放眼前的货物活着跑掉，伪装憨憨的模样，时刻留意对方的行动轨迹，一旦找到个机会，就会将对方就地正法。
之后嘬唇作哨，一脸狭义的开始干活，搬运货物。
对他来说工作的内容非常简单，就是将面前的一切蛋白质全部拖回加工车间。
因为老大验货的时候是按重量计算，如此自然是多多益善，送上门的点心更加没有放过的理由。
因为机智，每次都超额完成老大派发的任务指标，
开怪物k
i指标大会的时候，都被划到优秀员工队伍，备受褒奖。
由于褒奖和员工福利直接挂钩，在药物的堆叠下，肌肉强度得到大幅提升，紧随其后的饥饿感也得到缓解，
生物孢子产生的饥饿感是非常恐怖的存在，有一种自己细胞要把自己吃掉的错觉。
只有2区生产车间的特定药物，才可以缓解这种症状，让他们冷静下来。
对于夜间护工，手头的这份工作真的是性命攸关，很重要的。
内卷情况严重，怪物们每时每刻都在思考，如何能超额完成业绩指标，让自己不在月底的末尾淘汰队伍范围。
二区的内卷风潮席卷到了一区。
C级护工倒霉的变成了一区的一次性消耗品，时刻处于紧缺的边缘。
护士长每天都在头疼，要把哪个家伙安插到这个岗位。
洼蛤在换班的时候不止一次听到她的抱怨，
“再这么肆无忌惮地死下去，c级护工都要被清空了，每次开会的时候，都向人事要求调入新人。
可是人事那边也很难啊，签约受雇的合同工，大部分都拖家带口，很少遇到家属死光的情况。
每个月再怎么加班都要放1~2天的调休假，让护工们回家报备下自己狗命还在。
要是长时间没有回去，家属会到工会投诉，要求核实失踪人口的实际情况，社工迫于无奈就会来医院实地调查。
这个月已经来了三批，每次都被挡在2区的隔离门外，
对此非常不满，发出了书面警告，再出现员工无故失踪的情况，就要上报仲裁机构申请介入核查。
2区的生物孢子属于医院的个人行为，并未在官方机构备案，目前上报的也是抗体免疫研究，
主要是为了提高正常人的免疫能力，使基因不容易受到辐射的影响产生变异，该项研究目前对外宣称的口号是安全无公害，可以最大限度的减轻因辐射导致的基因病影响。
项目的进展缓慢，还突发状况不断。
一次孢子的泄露干掉了留守的医护人员，带队的组长正头疼，如何悄无声息地处理惨烈的事故现场，没想到被爆炸气流冲出的生物-->>